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| ☆☆☆ 最近の相談事例 ☆☆☆ |
- 経営悩み相談①：経営方針 （方針を立ててもなかなか定着しない、スローガン倒れ）
- 経営悩み相談②：経営ビジョン（会社の将来に夢を持てない、会社の方向性が不明確）
- 経営悩み相談③：経営組織 （役員の責任と権限が不明確、信賞必罰なくケジメも甘い）
- 経営悩み相談④：営業力強化（依然としてベテラン社員への依存度が高く、若手が伸びない）
- 経営悩み相談⑤：事業承継（社長が６０歳を超えたが、未だに承継対策を立てていない）
- 経営悩み相談⑥：人事制度（場当たり的な教育であり、評価制度も不公平な点が多い ）
- 経営悩み相談⑦：メンタルヘルス（最近、ふさぎ込むことが多く、自信喪失になってきている）
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